单位犯合同诈骗罪员工如何处理

单位犯合同诈骗罪员工如下处理：

1.价值三千元至一万元以上，处三年以下有期徒刑、拘役或管制，处罚金;

2.三万元至十万元以上或有严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；

(资料图片)

3.五十万元以上或有特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

怎么才形成合同诈骗罪

找法网提醒您，合同诈骗罪的形成要件如下：

1.本罪侵犯的客体是社会经济秩序和合同当事人的财产权利；

2.主体既可以是自然人也可以是单位；

3.主观方面是故意，并且具有非法占有目的；

4.客观方面表现为在签订、履行合同过程中，骗取对方当事人财物，数额较大的行为。

合同诈骗起诉流程是什么

合同诈骗起诉流程如下：

1.受害人需要向派出所或公安局报案；

2.报案需要准备一系列的报案材料，警察审核以后符合立案条件便可以立案；

3.立案后公安机关便进行侦查以确定事实和收集证据；

4.公安机关侦查完毕后，便会将案件移交检察院；

5.检察院受到材料后会审查起诉，经审查若构不成犯罪（包括合同诈骗罪法定构成要件不满足或证据不足等情形）便不提起公诉，若初步认为构成犯罪变会向法院提起公诉；

6.提起公诉后，最后由法院进行审理、判决。